Výkonná rada odborového svazu se v prosinci loňského roku usnesla, že je nutné, aby se opět konalo školení členů orgánů odborového svazu, a to ve formě zahraniční pracovní cesty. Společné školení výkonné rady s krajskými radami a dozorčí radou se uskutečnilo ve dnech 27. května až 1. června 2025 v hotelu SOREA URÁN v Tatranské Lomnici.
Jednání v malebném prostředí Vysokých Tater mělo několik částí a navázalo na velmi úspěšné školení členů orgánů svazu, které se uskutečnilo v červnu 2023 v Itálii v městečku Porto San Giorgio, v rekreačním středisku La Capaninna.
Zde je nutné podotknout, že z hlediska finanční náročnosti je velmi smutné, že školení mimo Českou republiku vycházejí nákladově lépe než školení doma. A co program?
Na společných jednáních jsme se zaměřili na sociální dialog, kolektivní vyjednávání a zefektivnění práce svazu.
Velmi významnou částí programu byla výměna informací o systému práce krajských rad. Jednotliví členové krajských rad prezentovali nejdůležitější témata, jimiž se krajská rada od IX. sjezdu zabývala. Popsali svoje aktivity, spolupráci s kraji, účast členů v komisích a výborech na krajských úřadech. Padly také informace o činnosti v regionálních radách a z krajských tripartit, kde jsou členové našich krajských rad zastoupeni.
Některé krajské rady vyzdvihly spolupráci se základními organizacemi v rámci kraje a řešení jejich problémů. Zazněly informace o aktuální situaci v krajích, o výsledcích kolektivního vyjednávání v nemocnicích, v sociálních službách, zdravotnické záchranné službě či krajských hygienických stanicích.
Vedle odborných diskuzí byly připraveny také velmi zdařilé tematické workshopy na podporu práce s členskou základnou a mediální prezentace činnosti odborů. Za jejich přípravu patří velké poděkování Vojtovi Burdovi a Jiřímu Sedlářovi.
V rámci bloku k sociálnímu dialogu, který je veden na celostátní úrovni, vystoupila místopředsedkyně ČMKOS Radka Sokolová. Mimo informací o postojích ČMKOS k sociálnímu dialogu představila i Akční plán na podporu kolektivního vyjednávání a vzdělávání členů odborů formou odborové akademie a webinářů.
Na společném setkání bylo také podepsáno Memorandum o spolupráci mezi společností SOREA s. r. o. a Odborovým svazem zdravotnictví a sociální péče České republiky, kterým se našim členům nabídnou zvýhodněné ubytování a služby v řetězcích hotelů SOREA.
Diskuze a výměny zkušeností probíhaly nejen v prostorách hotelu. V rámci programu se byl připraven teambuildingový program, který přispěl k posílení týmové soudržnosti a regeneraci.
Odboráři se společně vypravili na Hrebienok a pak následovaly ve skupinách krátké výšlapy do okolí. Rovněž při těchto aktivitách se intenzivně diskutovalo a někteří účastníci i ze Skalnatého plesa telefonicky řešili problémy svých kolegů.
Odbory jsou práce na 24 hodin a také toto setkání potvrdilo, jak důležitá je spolupráce a sdílení zkušeností na poli zdravotnictví a sociálních služeb. Oba resorty představují důležitou součást naší společnosti pro všechny občany a spokojení zaměstnanci jsou základním předpokladem pro jejich kvalitní fungování.
Věříme, že získané poznatky členů orgánů svazu a nové kontakty přispějí ke zlepšení fungování zdravotnictví a sociálních služeb. Vzájemná výměna informací a vzdělávání mají v práci odborů nezastupitelnou roli a pomáhají řešit i složité problémy, a to nejen ve prospěch zaměstnanců, ale také těch, kteří potřebují péči, nebo žijí v naší zemi. Těšíme se společně na další setkání a všem účastníkům děkujeme za diskuze a vzájemné obohacení.
Za tým organizátorů Dagmar Žitníková a Jana Hnyková.
Foto účastníci akce
