Tak si listuji a probírám se loňskými Bulletiny a vše se neustále opakuje. Nedostatek zdravotníků v nemocnicích a požadavky na vládu o stabilizaci a sjednocení odměňování.

Kdo pracuje v akciových nemocnicích, ví, o čem je řeč. Při každém zvýšení mezd dohadování a stresové vyjednávání o procentní navýšení, které by mělo být samozřejmé. Střední zdravotničtí pracovníci stále mají až o šest tisíc méně než v nemocnicích, které jsou státní.

Z těchto zařízení nejen sestry utíkají samozřejmě za lepším výdělkem a prací bez přesčasů. Myslím, že sester je dostatek, jen nepracují v nemocnicích, ale všude jinde, protože zdravotníci jsou vycvičeni k poctivé, přesné a tvrdé práci. Proč tvrdé? Ano, je to nelehká práce, kterou sestry vykonávají, a ještě musí snášet nálady nespokojených pacientů.

A zase listuji v zápisech z krajských rad, kde se stesky na mzdy a nedostatek sester stále opakují od roku 2003, kdy jsem stála u vzniku krajských rad. Vyjednávání není jednoduchá práce a je doslova mravenčí. Jen nevím, zda ti, kteří jen přihlížejí a kritizují, vědí, jak je obtížné vyjednávání a že každá maličkost vyjednaná pro zaměstnance znamená úspěch.

Samozřejmě chápu i zaměstnavatele, kteří chtějí dobře hospodařit a snaží se šetřit.

Nejlepší cesta se mi jeví v zákoně o platu pro všechny zaměstnance pracující ve zdravotnictví, a tím spravedlivé ocenění jejich práce. K tomu všemu je potřeba ale více jednoty, to znamená více členů v odborech, a tím větší podpora při kolektivních vyjednáváních.

Členská základna by se měla navyšovat a nejen členové odborů, ale i zaměstnanci by měli vědět, jaké výhody přináší členství v odborech. Je to práce všech odborářů bez rozdílu, zda jsou funkcionáři nebo jen řadoví členové.

Přejí dobré vykročení do nového roku a hodně nových členů v odborech. Pokud vás bude víc, je práce vašich zástupců při prosazování nároků a práv daleko jednodušší.

Podobné články

Aktuality 26. 9. 2023 / 14:14

Všechno má souvislosti a důsledky

Před pár lety jsem si na jedné konferenci vyslechla názor renomované psycholožky, že normální je chaos.

Aktuality 17. 7. 2023 / 21:58

Setkávání je důležité. Vždyť proč vymýšlet, co už kolegové vyzkoušeli

Neformální setkání členů odborového svazu přineslo výměnu zkušeností v odborové práci, zpětnou vazbu názorové rozmanitosti, vzájemné vyslechnutí si, co nás, zaměstnance-odboráře, trápí.

Aktuality 17. 7. 2023 / 19:54

Na začátku jsem si myslela, že nás bude dvacet

Uděláme happeningový pochod „Proti zlým časům – za důstojný život“. I kdyby nás bylo pár, projdeme se s píšťalkami po Zlíně...

Načíst další
 
Napište nám