V roce 2017 Bulletin vychází pouze v elektronické podobě.
Prosincový Bulletin informuje o změnách v sociálním zabezpečení od roku 2018, vyzývá k zapojení do kampaně Přidej se!, informuje o důležitých souvislostech kolektivního vyjednávání a dalších aktualitách.
Listopadový Bulletin informuje o problémech s financováním sociálních služeb, připomíná povinnosti odborových organizací k rejstříkovým soudům, seznamuje s kampaní "Přidej se!" a s dalšími aktualitami.
Říjnový Bulletin OS přináší statistiku a vývoji platů a mezd, objasňuje právní výklad pojmu směnnost, zamýšlí se nad situací předsedů odborových organizací, připomíná, proč je důležité jít k volbám...
Zářijový Bulletin OS sumarizuje fakta o zvýšení platů a minimální mzdy, které se odborům podařilo v posledních čtyřech letech prosadit, informuje o mítinku Konec levné práce a o dalších důležitých akcích.
Srpnový Bulletin OS se zabývá příplatkem za směny, zvyšováním mezd v sociálních službách, problematikou osobních příplatků, změnami zákona o nelékařských zdravotnických povoláních a dalšími tématy.
Červencový Bulletin informuje o tom, jak OS vyjednává o zvýšení platů a mezd i jak prosazuje změnu nového příplatku za práci ve směnách, který dostala jen část zaměstnanců, jež takto pracují.
Červnový Bulletin informuje o důležitých jednáních a akcích OS, včetně jeho vítězného tlaku na zvýšení platů a mezd v sociálních službách a popisu, jak prosazené zvýšení platů a mezd bude vypadat v praxi.
Květnový Bulletin přináší informace o tlaku OS na zvýšení platů a mezd v sociálních službách, o nesouhlasu OS s navrženým zákonem o univerzitních nemocnicích a další aktuální zprávy.
Ve středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitVe středu 9. dubna 2025 schválil Senát návrh takzvané flexibilní novely zákoníku práce ve znění schváleném Poslaneckou sněmovnou, tedy bez možnosti dát výpověď bez udání důvodu.
ZobrazitOdbory svým členům opravdu POMÁHAJÍ! Nenápadně, ale účinně. Dejte nám vědět, jak pomohl vám či vaší odborové organizaci!
ZobrazitNa této webové stránce používáme soubory cookies a podobné technologie (společně též „cookies“). Podrobné informace o používání souborů cookies jsou uvedeny v Zásadách ochrany osobních údajů.
V případě, že chcete naši webovou stránku užívat pouze s nezbytnými technickými cookies, klikněte níže na tlačítko „Pouze nezbytné cookies“.Pokud souhlasíte s použitím všech cookies (technických, analytických i reklamních), klikněte níže na tlačítko „Souhlasím se vším“. Jestliže chcete přijmout, respektive odmítnout, pouze některé cookies dle kategorií, klikněte níže na tlačítko „Podrobné nastavení“. Provedené nastavení cookies můžete kdykoliv změnit.
Tyto soubory cookies jsou nezbytné pro správné fungování našich webových stránek, proto je není možné vypnout. Váš prohlížeč můžete nastavit tak, aby tyto soubory cookies blokoval. Upozorňujeme vás, že v takovém případě některé části webových stránek nebudou fungovat.
Podrobné informace o jednotlivých cookies a jejich účelu jsou uvedeny v Zásadách ochrany osobních údajů.
| Služba | Zpracovatel | Označení cookies | |
|---|---|---|---|
| Dynamic Cookies Bar | Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR | dcb_dsv, dcb_config | Aktivní |
| Google Tag Manager | Google LLC - 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States | cookiePreferences | Aktivní |
Tyto soubory cookies nám umožňují analyzovat využívání našich webových stránek, měřit návštěvnost a získávat další informace o provozu webových stránek. Cílem je zlepšovat výkonnost našich webových stránek.
Podrobné informace o jednotlivých cookies a jejich účelu jsou uvedeny v Zásadách ochrany osobních údajů.
| Služba | Zpracovatel | Označení cookies | |
|---|---|---|---|
| Google Analytics | Google LLC - 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States | _ga, _ga_, _gid, _gat, _dc_gtm_, AMP_TOKEN, _gat_gtag_, _gac_, __utma, __utmt, __utmb, __utmc, __utmz, __utmv, __utmx, __utmxx | Neaktivní Aktivní |