Diskuse a názory

Podělte se i vy o své zkušenosti a názory na aktuální problémy a možnosti jejich řešení.

Články

Aktuality 19. 2. 2026 / 9:08

Přeměna nemocnic na a. s. je zbytečný a rizikový experiment

Plán jihomoravského hejtmana Grolicha převést krajské nemocnice na akciové společnosti vyvolal odpor. Odbory varují, že změna může zhoršit situaci zaměstnanců a ohrozit dostupnost zdravotní péče.

Aktuality 12. 2. 2026 / 14:53

Jsem členem odborů a jsem na to hrdý

Když se mě někdo zeptá, zda jsem členem odborové organizace, odpovídám s hrdostí: „Ano, jsem." Ne proto, že by to byla nějaká módní záležitost nebo povinnost.

Aktuality 21. 1. 2026 / 18:54

Naděje má hluboké dno

Člověk je bytost žijící mezi tím, co je, a tím, co by mohlo být. Právě v tomto napětí se rodí naděje – vytrvalá síla, která člověka provází i tehdy, kdy se rozum zastaví před zdí, již nelze přelézt.

Aktuality 17. 1. 2026 / 8:00

Odbory v digitálním světě

Vedení odborového svazu na začátku minulého roku rozhodlo, že je třeba posílit komunikaci na sociálních sítích a na internetu obecně.

Aktuality 23. 12. 2025 / 18:59

Náš svaz stojí na výborných lidech

Milé kolegyně, milí kolegové, v tomto období se ohlížíme za uplynulým rokem a připomínáme si hodnoty, na kterých stojí naše práce i naše společná solidarita.

Aktuality 5. 12. 2025 / 10:47

Přesčasy ve zdravotnictví: Od výjimečného výkonu k běžné praxi

Ruský horník Stachanov překonal pracovní normu o 1400 procent a se stal symbolem neustálého posouvání hranic. Stejný princip dnes pozorujeme ve zdravotnictví, kde se z výjimečných výkonů stává každodenní realita.

Aktuality 19. 11. 2025 / 17:11

Volby za námi, nelehké kolektivní vyjednávání před námi

Máme za sebou volby do Poslanecké sněmovny, ale nová vláda zatím nebyla jmenována. Situace není jednoduchá.

Aktuality 22. 10. 2025 / 13:12

Odbory jsou tady pro nás všechny

Ráda bych se s vámi podělila o to, jaký význam mají zdravotnické odbory, jak funguje naše spolupráce s vedením nemocnice a proč má smysl být členem odborové organizace.

Načíst další
 
Napište námPřihláška