Nový občanský zákoník

Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR sleduje situaci ohledně nového občanského zákoníku (zákon č. 89/2012 Sb., občanský zákoník), který přináší řadu změn i do běžného chodu společnosti, a tím i do života každého z nás. Zatím vše – i přes zásadní nesouhlas odborů a zaměstnavatelů – nasvědčuje tomu, že zákon vstoupí v účinnost od 1. 1. 2014. O případných změnách, které by se mohly dotýkat fungování odborových organizací, budete informováni v druhém pololetí roku 2013.  

Nahlédnout do textu zákona a seznámit se s chystanými změnami můžete na stránkách http://obcanskyzakonik.justice.cz.

Podobné články

Aktuality 22. 2. 2026 / 21:26

Podpora v nezaměstnanosti a podpora při rekvalifikaci od 1. 1. 2026

V souvislosti s tzv. flexibilní novelou zákoníku práce došlo s účinností od 1. 1. 2026 k několika významným změnám také v zákoně č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů.

Aktuality 1. 2. 2026 / 20:32

Odškodnění pozůstalých po zemřelém po pracovním úrazu 

Od 1. 1. 2026 dochází k poměrně výraznému zvýšení jednorázové náhrady nemajetkové újmy pozůstalých po zaměstnanci, který zemřel v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání.

Aktuality 15. 1. 2026 / 7:32

Odměňování a sociální zabezpečení zaměstnanců v roce 2026

Stejně jako na začátku každého roku dochází i v roce 2026 ke změnám řady právních předpisů v oblasti pracovního práva, odměňování a sociálního zabezpečení zaměstnanců.

Načíst další
 
Napište námPřihláška