Moji milí příznivci nejen BOZP, ale i zdravotnictví a sociálních služeb, copak bych já vám tak zas napsala. A šup kontrola jedna, druhá, třetí a téma je na světě. V rámci návštěv nemocnic i sociálních služeb házím očko i do šaten. „Zaměstnanci mají jednu, nebo dvě skříňky?“ táži se. Obě varianty jsou v pořádku, pokud je zachováno, že civil je zvlášť a nekombinuje se s osobními ochrannými pracovními prostředky (OOPP), uniformami.
To si žádá §54 bod 3 nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci tj.: „Jestliže to povaha znečištění pracovního oděvu vyžaduje nebo jde-li o činnost epidemiologicky závažnou, musí být zajištěno oddělené ukládání pracovního a civilního oděvu.“
Ve vašich zařízeních přicházíte do styku s biologickými činiteli každý den a týká se to třeba i pracovníků údržby, tak to prostě je. Nejen dle selského rozumu i dle legislativy je to tedy činnost epidemiologicky závažná, mohl by z toho být případně problém, kdyby něco…
Se skřínkami už tolik pochybení naštěstí nenacházím. Po nich se vyskytnou dotazy, kde mají zaměstnanci čisté OOPP. Asi nejpraktičtější z pohledu BOZP i na prostor se mi jeví tzv. směnné prádlo. V šatně má každý jednu skřínku na civil. Čisté OOPP tzv. uniformu si vezme před každou směnou ze společné skříně dle velikosti, co potřebuje, a po směně prádlo „vyhodí do koše“, který je také v šatně.
Povinnosti ohledně manipulace s prádlem máme definovány ve vyhlášce č. 306/2012 Sb., o podmínkách předcházení vzniku a šíření infekčních onemocnění a o hygienických požadavcích na provoz zdravotnických zařízení a vybraných zařízení sociálních služeb. Její paragraf 9, bod (4) Použité prádlo se bezprostředně odkládá do vyčleněných obalů a (6) Praní osobních ochranných pracovních prostředků je zajišťováno s přihlédnutím k charakteru provozu zdravotnických zařízení a s přihlédnutím k možnosti rizika přenosu infekčního onemocnění.
Daná vyhláška ukládá zaměstnavateli povinnosti, jak s infekčním prádlem nakládat, co musí dodržovat a jak musí být dodržovány jednotlivé kroky čištění.
V nemocnici i v sociálních službách je riziko přenosu infekčního materiálu. Bohužel i třeba v domově pro seniory můžete získat na své OOPP „pozdrav“ z návštěvy klienta z jiného zařízení, třeba z čekárny atd. a třeba svrab.
Proto si uniformy po směně musíte odkládat do nádob/košů k tomu určených, a ne vracet zpět do skřínky nebo je brát, nedej Bože, prát domů. Nemyslím, že by někdo chtěl doma nakazit čímkoli třeba babičku. Vědomý roznos „pozdravů“ po civilním okolí je již jiná kapitola mimo rámec BOZP. Ani argument „bydlím sama a jezdím domů autem“ toto neřeší. Prostě uniformy, montérky apod. se perou u zaměstnavatele!
A to ani nebudu myslet na námi milovaný zákoník práce (zákon č. 262/2006 Sb. v platném znění), který by ihned rudnul vzteky, jelikož praním doma dochází k přenosu finančního plnění na zaměstnance, což je porušení § 104.
Děkuji za pozornost, vaše Bára
