Sekce pracovníků hygienické služby se sešla na svém jednání v pondělí 29. září v budově odborového svazu. Jednání se zúčastnily také předsedkyně odborového svazu Bc. Dagmar Žitníková, vedoucí právního a sociálního oddělení OS Ing. Ivana Břeňková a garantka sekce za výkonnou radu OS Bc. Lada Cinegrová. Vzácnými hosty z Ministerstva zdravotnictví byli hlavní hygienička ČR MUDr. Barbora Macková, MHA, a její kolegové Mgr. Michaela Pohlová, Mgr. Matyáš Fošum a Mgr. Filip Vrána.
Když se řekne „ochrana veřejného zdraví“, mnozí si představí hygieniky, kteří chodí na kontroly do restaurací nebo sledují šíření infekčních nemocí. Ve skutečnosti je to ale mnohem širší oblast – od zajištění pitné vody, přes prevenci nemocí až po reakce na havárie nebo nové zdravotní hrozby. To všechno je práce, která se týká každého z nás, i když si ji většinou uvědomíme až tehdy, když se něco pokazí.
Aby tento systém fungoval, nestačí jen nadšení zaměstnanců. Potřebuje i stabilní finanční základy. Provozní rozpočty krajských hygienických stanic se mají v příštím roce snížit a ředitelé jsou nuceni hledat úspory, kde se dá. A jak to bývá, šetří se tam, kde to „bolí“ zdánlivě nejméně – na vzdělávání zaměstnanců nebo na případných benefitech pro zaměstnance.
Omezení vzdělávacích možností přitom může mít dlouhodobě fatální důsledky. Svět se mění, přicházejí nové zdravotní hrozby, a pokud se odborníci nebudou průběžně školit, ztrácí se jejich schopnost pružně reagovat. Investice do vzdělávání je vlastně investicí do rychlé a efektivní ochrany zdraví nás všech.
Další bolestivý problém jsou platy. V ochraně veřejného zdraví se setkáváme s tím, že průměrné výdělky jsou tak nízké, že někdy nedosahují ani na úroveň zaručeného platu. To znamená, že zaměstnavatel musí dorovnávat rozdíly, aby vůbec splnil zákonné minimum. Takové prostředí ale není lákavé pro nové uchazeče a vede k odchodu zkušených pracovníků. Výsledkem je stále složitější personální situace, která ohrožuje stabilitu celého systému.
Velmi si vážíme toho, že na jednání sekce přišla hlavní hygienička ČR Barbora Macková. Věnovala nám svůj čas a otevřeně s námi mluvila o současných problémech. Bylo vidět, že současnou nevyhovující situaci vnímá a že i na úrovni Ministerstva zdravotnictví probíhají opakované snahy získat více prostředků na platy i provoz, byť zatím neúspěšně. Za její ochotu s námi diskutovat a naslouchat jí patří velký dík.
Pokud chceme, aby ochrana veřejného zdraví fungovala i v budoucnu, musíme přestat vnímat výdaje na hygienickou službu jako „nutné zlo“ a začít je chápat jako investici. Investici, která se vrací v podobě zdravější populace, menší nemocnosti a menších nákladů na zdravotní péči. Je třeba zajistit stabilní financování provozu, aby se neškrtalo tam, kde to ohrožuje budoucnost – tedy ve vzdělávání. Dále je nutné zajistit spravedlivé platy, které budou odpovídat odpovědnosti a odbornosti zaměstnanců, podporu vzdělávání a odborného růstu, protože jen tak mohou odborníci držet krok s novými výzvami.
Veřejnost často považuje hygienickou službu za něco, co „prostě funguje“. Ale za touto samozřejmostí stojí tisíce lidí, kteří pracují s nasazením, i když mají často horší podmínky než jejich kolegové v jiných oblastech zdravotnictví. Pokud chceme, aby jejich práce měla výsledky, musíme jim k tomu dát i odpovídající podmínky.
Ochrana veřejného zdraví je základní stavební kámen bezpečné a zdravé společnosti. A tento kámen musí stát na pevném základu – na kvalitních lidech, odborných znalostech a odpovídajícím financování. Jen tak můžeme zajistit, že nás ochrání i v časech nových výzev.
Foto Marie Klírová a Jiří Sedlář
